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Feirão de Empregos em São Vicente vai oferecer mais de 1,1 mil vagas em Itajaí

Feirão Emprega+ Itajaí – Edição São Vicente, em 16 de maio, reunirá mais de 1,1 mil vagas em 31 empresas, com funções operacionais, técnicas, administrativas e vagas para PCD. Haverá palestra, serviços gratuitos para currículo e entrevistas no local, com inscrição prioritária via Sympla.

Feirão de Empregos em São Vicente vai oferecer mais de 1,1 mil vagas em Itajaí

Foto: Luiz Lemer - FEIRÃO DE EMPREGOS NO BAIRRO SÃO VICENTE OFERECERÁ MAIS DE 1,1 MIL VAGAS EM ITAJAÍ

Feirão Emprega+ Itajaí – Edição São Vicente, em 16 de maio, reunirá mais de 1,1 mil vagas em 31 empresas, com funções operacionais, técnicas, administrativas e vagas para PCD. Haverá palestra, serviços gratuitos para currículo e entrevistas no local, com inscrição prioritária via Sympla.

Feirão de Empregos no bairro São Vicente, em Itajaí, oferece mais de 1,1 mil vagas em 31 empresas, com palestra, serviços gratuitos e inclusão para PCD. Saiba como participar.

O que o morador de Itajaí precisa saber sobre o feirão

No dia 16 de maio, moradores de Itajaí e região terão uma nova oportunidade para voltar ao mercado de trabalho ou buscar uma recolocação: o Feirão Emprega+ Itajaí – Edição São Vicente vai reunir mais de 1,1 mil vagas em um único espaço, com seleção acontecendo na hora. A ação é organizada pela Prefeitura de Itajaí, por meio da Secretaria de Desenvolvimento Econômico, e vem se consolidando como uma das principais estratégias do município para incentivar emprego e renda.

O evento será realizado na Escola Básica Aníbal César, no bairro São Vicente, com a presença de 31 empresas contratantes de diferentes setores e 15 instituições parceiras e de ensino. Na prática, isso significa que o candidato terá acesso a um “balcão” concentrado de oportunidades, sem precisar rodar a cidade deixando currículo de empresa em empresa.

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Quando, onde e como participar

O Feirão de Empregos – Edição São Vicente está previsto para o dia 16 de maio (sábado), das 9h às 15h, na Escola Básica Aníbal César, no bairro São Vicente, em Itajaí. A organização recomenda que os interessados façam inscrição antecipada pela plataforma Sympla, o que garante acesso prioritário ao evento e preferência nas filas de entrevista.

Mesmo assim, quem não fizer a inscrição on-line poderá comparecer ao local e participar normalmente, desde que chegue dentro do horário de funcionamento do feirão. Uma boa prática para o candidato é chegar cedo, levando documentos pessoais (como RG e CPF) e, se possível, uma cópia atualizada do currículo para agilizar o atendimento.

Mais de 1,1 mil vagas e mais de 100 funções

De acordo com a Prefeitura de Itajaí, o feirão disponibilizará mais de 1.100 vagas, distribuídas em mais de 100 funções diferentes. As oportunidades atendem desde quem está começando a carreira, em postos operacionais e de entrada, até profissionais com formação técnica e experiência em áreas específicas.

Entre os segmentos destacados estão:

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Essas vagas serão oferecidas por 31 empresas contratantes dos setores de indústria, comércio, serviços e outras áreas estratégicas da economia local. O formato do feirão permite que o candidato se inscreva em diferentes vagas no mesmo dia e, em muitos casos, já participe de entrevistas ali mesmo, sem intermediários.

Vagas para diferentes perfis e inclusão de PCD

Um ponto relevante do Feirão Emprega+ Itajaí é a diversidade de perfis atendidos. O evento contempla:

Há ainda vagas destinadas a pessoas com deficiência (PCD), reforçando a preocupação do município em fortalecer políticas de inclusão no mercado de trabalho. Na prática, isso amplia o alcance social da iniciativa e abre portas para perfis que muitas vezes encontram barreiras em processos seletivos tradicionais.

Palestra e orientação para montar currículo e ir bem na entrevista

O feirão não foca apenas na quantidade de vagas, mas também na preparação dos candidatos. A programação inicia às 8h com uma palestra gratuita sobre elaboração de currículos e desempenho em entrevistas, com orientações práticas para aumentar as chances de contratação.

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Nessa palestra, o participante recebe dicas para organizar melhor as informações profissionais, destacar experiências relevantes e evitar erros comuns que podem prejudicar a avaliação do recrutador. Também são abordadas orientações sobre postura durante a entrevista, forma de se comunicar e como apresentar suas habilidades com clareza.

Para quem está há algum tempo fora do mercado ou nunca participou de uma seleção formal, esse tipo de conteúdo funciona como um “aquecimento” importante antes de encarar as entrevistas do próprio feirão.

Serviços gratuitos

Outro diferencial do Feirão Emprega+ Itajaí – Edição São Vicente é a oferta de serviços gratuitos voltados diretamente ao candidato. Entre eles estão:

Isso significa que mesmo quem chegar ao feirão sem currículo pronto poderá participar dos processos seletivos, contando com o auxílio de equipes especializadas para organizar o documento na hora. Para o morador que não tem acesso fácil a computador ou impressora, essa estrutura reduz uma barreira importante para se inscrever nas vagas.

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O que diz a Secretaria de Desenvolvimento Econômico

À frente da iniciativa, a Secretaria de Desenvolvimento Econômico de Itajaí reforça que o feirão foi pensado para ir além da simples oferta de oportunidades. O secretário Rodrigo Bonfanti Campos destaca que a ação conecta empresas, prepara candidatos e aumenta, de forma concreta, as chances de contratação.

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